A totalidade da plantilla dos parques de bombeiros de Ribadumta, Vilagarcla e O Porrino convocamos aos medios para explicar a situación na que nos atopamos despois do encerró que mantemos dende o día 20 de Xuño de 2011.
Este encerró decidese facer como medida de protesta, nunca como medida de presión, ante a ausencia total de diálogo e explicacións por parte da empresa no caso da inxusta rescisión de contrato de lago Carregal e Julio Gonzalo, supostamente apuntalada por uns informes técnicos que a día de hoxe, e que despois de 19 días seguen sen aparecer.
Os nosos compañeiros tiveron que percorrer un duro camino ata o punto no que actualmente nos atopamos;a folga de fame.
Este camino comezou ala polo Agosto de 2010 coa consecución pola súa banda dos seguintes puntos.
- realización de probas físicas
• realización do exame teórico
• realización do exame de toponimia• realización dunha proba de conducción de camión supervisada por uhna especialista na materia allea a empresa.
• realización do exame de toponimia• realización dunha proba de conducción de camión supervisada por uhna especialista na materia allea a empresa.
• realización de probas de vértigo e claustrofobia
• realización da profra psicotecnica
• realización da entrevista persoal onde estaba presente o xerente da empresa e un ha psicóloga.
O resultado deste proceso, rematado a mediados de outubro, para ambolos dous foi de APTO nunhas probas as que se presentaron arredar de 100 persoas.
A continuación realizaron un curso puntúable organizado pola propia empresa Celtaprix de 144 horas, e supervisado polo Coordinador dos 4 parques comarcáis de Pontevedra, nos meses de novembro e decembro de 2010 co resultado final de APTOS.
O 9 de Abril de 2011 incorpórense Julio a plantilla do parque de O Porrino e o 14 de Abril lago.
Nos dous meses que desenvolveren o seo traballo como bombeiros en dito parque realizáronse diversas prácticas e traballaron en varias intervencións sen que os mandos intermedios e o xefe de parque fixeran ningunha obxección no desempeño da súa labor
Neste tempo, o xerente da empresa Cettapríx. Francisco Alonso, apareceu polo parque dúas veces para reunirse co representante dos traballadores e falar da negociación do convenio colectivo. En ningún momento tivo contacto algún cos dous bombeiros.
O día 7 de Xuño a un día de rematar o periodo de proba Julio foi informado de que a empresa decidía que non superaba dito periodo.
O venres 10 de Xullo, despois de saír de garda e a 4 días de rematar o seu periodo de proba, se lle comunica a lago o seu cese na empresa.
O luns 13, un traballador que nunca superou o proceso selectivo organizado pola empresa CELTAPRIX, presentase as 9 da maña no parque de O Porriño para sustituir a un dos compañeiros. Afortunadamente a empresa tivo que dar un paso atrás as dúas horas retirando do servicio ó novo traballador
Dende o día 8 os traballadores e o seu representante sindical fixeron todo o posible por ter unha reunión coa empresa para recibir as explicacións correspondentes a estas accións. O non ter resposta falouse co Xerente do Saines, Miguel Pérez e co Presidente do Consorcio comarcal de Baixo Miño. Condado e Lourifla (parque de O Porrino), Manuel Carrera, que intentaron infructuosamente mediar e conseguir unha reunión e chegados a este punto lago e Julio péchanse o sábado 18/06/2011 no parque de O Porrino como medida de protesta ente a postura inmobilista da empresa sendo expulsados as poucas horas do mesmo por orde da mesma.
O luns 20/06/2011 péchanse os parques do Salnes, Vilagarcía e O Porrino en apoio os seus compañeiros, a espera dunha reunión coa empresa.
Dende enton, vanos movernentos por parte do Presidente do Consorcio de Baixo Miño, Condado e Louríña, apuntaban a unha reunión o mercores» 22 que nunca se produxo, o que decepcionounos profundamente.
O vernes 24 os compañeiros do Parque da Morrazo solidarizarse con nos e aínda que non se pechan mostran na súa fachada pancartas en contra do cese dos dous compañeiros.
Ante o esquezo da Administración, que elude a súa responsabilidade no control á empresa que xestiona o Servicio de Salvamento e Extinción de Incendios, e ante a total indisposición á unha reunión por parte de Celtaprix, Julio e lago deciden poñerse en folga de fama o venres 24 de xullo
Parece que despois de todas as probas que tiveron que superar, non foi suficiente para amasar a súa validez como bombeiros.
O responsable do seu cese nunca estivo con eles no tempo de proba.
Non hai nada que se poida dicir na sua contra.
Os supostos informes da empresa non aparecen.
Os supostos informes da empresa non aparecen.
A inxustiza cometida nun servicio público que non depende da variabilidade do mercado é inexplicable.
Por todo elo. pedimos a empresa e administración» competentes.
Por todo elo. pedimos a empresa e administración» competentes.
• Que escopiten as nosas peticiona e readmitan a dous bombelros cualificados
• Que nos aseguren unha estábiliIdade laboral onde non haxa cabida a despidos aleatorios e inxustificados.
• Que non permitan a incorporación de bombeiros sen pasar o proceso selectivo pertinente.
• Que non permitan a incorporación de bombeiros sen pasar o proceso selectivo pertinente.
NOTA DE PRENSA DOS BOMBEIROS DO SALNES.
Ningún comentario:
Publicar un comentario